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8月10日上午,盛樹長院長主持召開專題會議,針對我院管理和業(yè)務(wù)發(fā)展中存在的問題難點,會議進行了研究部署,院領(lǐng)導班子及中層以上干部參加會議。
會上,結(jié)合市局對我院考核中提出的問題,大家從市場拓展、隊伍建設(shè)、部門協(xié)作及黨建等方面進行了深入研討,分析問題原因,提出整改意見,謀劃未來發(fā)展。
首先,要以大型項目為抓手,發(fā)揮平臺和技術(shù)優(yōu)勢,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)和高質(zhì)量成果,推動縣級市場拓展;同時,利用我院信息化建設(shè)資源和技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)勢,開拓新型業(yè)務(wù),擴大業(yè)務(wù)范圍。
其次,要樹立正確用人導向,加快人才的發(fā)掘培養(yǎng)使用,在部門管理、項目操作中做好“全流程”培養(yǎng),尤其是要抓好市場營銷人員的綜合培養(yǎng),制定切實可行的市場營銷薪酬分配和管理制度,真正實現(xiàn)“人盡其才”“才盡其用”。
第三,要認真落實年初制定的學習培訓計劃,通過邀請專家授課、部門之間互學及督促員工自學等方式,提升員工技術(shù)水平;同時,豐富工會活動,成立多種興趣小組,組織各類文體活動,強化團隊協(xié)作意識,提升向心力和凝聚力。
第四,要以黨建品牌創(chuàng)建為核心,完善黨建軟硬件設(shè)施建設(shè),黨建品牌和企業(yè)文化及時上墻,加強理論學習,豐富宣傳形式,為爭創(chuàng)“五星級”黨支部奠定堅實基礎(chǔ)。
盛樹長院長總結(jié)時強調(diào),要以此次問題整改為契機,抓謀劃抓具體抓落實,全力推動各項工作提質(zhì)增效,協(xié)同推進我院更好發(fā)展。